Développement
CDIFrance entière ou ParisFull remote ou hybride
60 – 70 K€
Développeur frontend confirmé
PostulerPrenez le lead technique frontend d'un SaaS immobilier, dans une petite équipe d'ingénieurs attachée aux bonnes pratiques.
L'entreprise
Cette société développe un logiciel SaaS innovant dans le domaine de l'immobilier. L'équipe technique compte 4 personnes et recrute un développeur frontend confirmé, qui pourra prendre le lead technique du frontend. Sa culture : petite équipe d'ingénieurs passionnés, ambiance détendue, ADN technique, respect des bonnes pratiques et veille technologique.
LOCALISATION
Télétravail total, ou bureaux à Paris selon votre préférence
MODE DE TRAVAIL
Full remote à 100 %, ou télétravail partiel sur Paris
Vos missions
Concevoir et développer le frontend des nouvelles fonctionnalités du SaaS, en React et TypeScript.
Prendre rapidement la responsabilité technique du frontend, si vous le souhaitez et en avez les compétences.
Apporter un recul produit, une vision utilisateur et idéalement un sens du design (UX/UI).
Travailler en petite équipe agile avec des développeurs backend et fullstack.
Faire de la veille et être force de proposition sur les outils et les optimisations.
Contribuer aux bonnes pratiques et à la qualité du code.
Environnement technique
TypeScriptReactNext.jsViteTurborepoTailwind CSSMapbox
Autres technologies en place, à titre informatif : AWS, MongoDB, Docker, Node.js, Mongoose, Nginx, Git, Sentry.
Votre profil
3 ans d'expérience minimum en développement React et TypeScript.
Un profil de founding engineer, product engineer ou tech lead frontend.
Vous êtes curieux et vous aimez résoudre des problématiques techniques.
Formation d'ingénieur, ou solides bases techniques équivalentes.
Vos avantages
Télétravail à 100 %, ou partiel sur Paris si vous préférez.
BSPCE et package financier intéressant.
Technologies et code récents, sans dette de maintenance.
Horaires relativement flexibles.
Petite équipe conviviale et passionnée.
Locaux agréables : cafétéria, salle de détente.
Processus d'embauche efficace.
Postuler à cette offre
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